実務テーマ発掘
各部署の業務を棚卸しし、効果と安全性から取り組むテーマを選びます。
企業向けオンサイトAI研修
一般論を学ぶ研修から、自社の仕事が実際に変わる研修へ。
OVERVIEW
業務に組み込める形まで、
受講者が時間をかけている実業務を持ち込み、講師と一緒にAI活用方法を作ります。単発講義だけでなく、ワークショップの間に職場で試し、次回に共有・改善するサイクルで、社内に活用例と推進人材を残します。
CHALLENGES
こんな課題に。
- 01研修後に実務利用が広がらない
- 02部署ごとの具体的な使い方が分からない
- 03AI利用の不安やルールが整理できていない
- 04社内で相談できる人を育てたい
WHAT WE BUILD
提供する機能。
対面ハンズオン
講師が現地で、実際のツールを操作しながら伴走します。
活用テンプレート
プロンプトだけでなく、入力・確認・共有まで再現できる形にします。
成果共有・定着
成功例と失敗例を社内で共有し、次の部署へ展開します。
IMPLEMENTATION
導入の進め方。
- 01
現状を診断
利用ツール、社内ルール、参加者の習熟度を確認します。
- 02
実務で学ぶ
資料作成、集計、調査、メールなど自社業務を題材にします。
- 03
職場で試す
次回までに実務利用し、効果と課題を記録します。
- 04
共有して広げる
成果をレビューし、社内で再利用できる形へ整えます。
EXPECTED OUTCOMES
目指す変化
- その日から使える活用例
- 業務時間の削減
- 社内推進人材の育成
- 安全な利用ルールの定着
実際の仕事に、どう使うか。
業務に合わせて設計する際の構成例です。対応形式・連携先・実装範囲は検証と要件定義で決定します。
- 入力・題材受講者が持ち込む実業務
- 処理・取り組み対面演習・職場での実践
- 出力・次の工程成果物と再利用できる手順
検証・設計で確認すること
受講しただけでなく、実務で何を試し、何を使い続けられたかを振り返ります。出力の確認方法と機密情報の扱いも実践に含めます。
相談時にあるとよいもの
対象部門、参加者のAI利用経験、題材にしたい業務、社内で利用可能なAIツール。開催頻度や回数は個別に調整します。
ご相談の前に
まだ資料や要件が揃っていなくても相談できますか？
対象業務と困っていることが分かれば相談できます。初回は資料の種類や現在の作業方法を確認し、実データが必要な場合は共有条件を先に整理します。
費用・期間はどのように決まりますか？
対象業務、データ量、評価基準、画面やシステム連携の範囲によって変わります。検証と本開発は範囲を分けて相談し、実施内容と見積をご確認いただいてから進めます。研修は人数・内容・回数・開催場所に応じて調整します。
検証後は必ず本開発に進む必要がありますか？
検証結果をもとに次の進め方を判断します。精度、確認負荷、運用費用が見合わない場合は、対象範囲の見直しや実施の見送りも選択肢になります。
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研修実施
実業務を持ち込む企業向けオンサイトAI研修の事例
業務を言語化し、AIで試し、結果を議論して改良する対面ワークショップ。操作説明だけでなく、権限・確認・チーム共有まで扱う実務型AI研修を紹介します。
ご相談
その業務、AIで
変えられるかもしれません。
課題が整理されていなくても大丈夫です。業務のどこに可能性があるか、一緒に見つけるところから始めます。
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